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          • 招賢納士


            招聘職位

            招聘人數(shù)

            學歷要求

            工作地點

            薪資待遇

            查看詳情

            運營經理

            5

            不限

            河北省

            長安區(qū)

            面議

            工作內容 1、能獨立負責部門的產品運營工作,包括但不限于收集整理部門的產品需求、對接產品經理、跟進需求、追蹤產品上線后的表現(xiàn); 2、能夠根據運營目標,結合產品現(xiàn)狀建立有效數(shù)據跟蹤機制,根據業(yè)務發(fā)展要求推動優(yōu)化運營方案,并負責線上相關產品推廣活動的實施執(zhí)行,達成kpi指標; 3、持續(xù)跟進產品效果,分析用戶行為、需求、了解競爭對手動向,并進行競爭分析; 4、根據運營現(xiàn)狀,產品化現(xiàn)有流程,優(yōu)化業(yè)務效率。

            Java技術專家/架構師

            5

            不限

            河北省

            ,

            長安區(qū)

            面議

            崗位眾多,歡迎溝通。Java 初級、高級、專家、架構師、負責人等各級別崗位、各類業(yè)務都有招聘需求:Java開發(fā)工程師-用戶增長

            前端工程師

            2

            碩士

            天津市

            ,

            和平區(qū)

            面議

            職位描述 計算機或相關專業(yè)畢業(yè),2年以上工作經驗 對前端工程化與模塊化開發(fā)有一定了解,并有實踐經驗(如webpack/gulp等) 熟練掌握HTML、CSS,JS,至少精通ReactJS、VueJS或其他一門MVVM框架 熟悉并關注前端主流庫和框架,理解框架的設計思想及實現(xiàn)原理 熟悉一門服務端語言(如PHP/NodeJS)優(yōu)先 對前端技術有持續(xù)的熱情,較強的溝通能力

            內核工程師

            1

            博士

            北京市

            ,

            東城區(qū)

            面議

            職位描述: 1、快手內部服務器的linux內核維護、升級工作; 2、結合服務特點對linux內核進行性能調優(yōu); 3、內核新技術的研究和應用; 4、容器相關技術研究和改進。

            客戶經理

            1

            博士

            北京市

            東城區(qū)

            面議(13薪)

            崗位職責: 1、負責公司產品的銷售及推廣; 2、根據公司制定的區(qū)域銷售目標,制定本區(qū)域的銷售計劃,并對目標進行分解,組織落實; 4、對區(qū)域市場進行客戶開發(fā),完成經銷網絡布局; 4、開發(fā)新客戶、維護老客戶,拓寬業(yè)務渠道,并定期拜訪市區(qū)新、老客戶 5、每月負責制定區(qū)域產品推廣活動方案,對每次活動進行活動后總結分析; 任職要求: 1、高中以上學歷,22-40歲;能吃苦,耐勞,熱愛銷售行業(yè),具有良好的溝通表達能力,組織、策劃能力; 2、半年以上快消品行業(yè)工作經驗,有酒水行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮,退伍軍人優(yōu)先考慮; 3、無經驗者公司可培養(yǎng); 公司福利: 1、每月150元全勤獎勵; 2、員工生日福利; 3、傳統(tǒng)節(jié)假日按照國家規(guī)定休假并實物或現(xiàn)金形式發(fā)放福利; 4、給員工統(tǒng)一辦理社會保險; 5、公司工作氛圍良好,員工關系融洽,集團內部不定期組織豐富多彩的大型團建活動; 6、集團公司提供廣闊的發(fā)展平臺和晉升渠道; 7、年終獎、股權激勵。 8、管食宿

            運營經理

            5

            不限

            河北省

            ,

            長安區(qū)

            面議

            工作內容 1、能獨立負責部門的產品運營工作,包括但不限于收集整理部門的產品需求、對接產品經理、跟進需求、追蹤產品上線后的表現(xiàn); 2、能夠根據運營目標,結合產品現(xiàn)狀建立有效數(shù)據跟蹤機制,根據業(yè)務發(fā)展要求推動優(yōu)化運營方案,并負責線上相關產品推廣活動的實施執(zhí)行,達成kpi指標; 3、持續(xù)跟進產品效果,分析用戶行為、需求、了解競爭對手動向,并進行競爭分析; 4、根據運營現(xiàn)狀,產品化現(xiàn)有流程,優(yōu)化業(yè)務效率。
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